課程目標(biāo)
戰(zhàn)略，創(chuàng)新與競合課程的目的是為了發(fā)展基于創(chuàng)新和內(nèi)部組織戰(zhàn)略的新的戰(zhàn)略管理視角。博士生會特別關(guān)注戰(zhàn)略創(chuàng)新，開放式創(chuàng)新，競合等相關(guān)問題。
本次課程的目標(biāo)是展示第一批戰(zhàn)略學(xué)說（BCG, LCAG, Porter...）的局限性和這些局限性是如何被近來的研究視角所更新的。實際上，經(jīng)典的戰(zhàn)略模式更傾向于對環(huán)境的簡單適應(yīng)。而現(xiàn)代的戰(zhàn)略是，基于資源，能力和自己的戰(zhàn)略視角和愿景，來自發(fā)的行動，尋找超前的優(yōu)勢，塑造對企業(yè)有利的市場和行業(yè)。這種自發(fā)性的發(fā)展經(jīng)過了一系列的相關(guān)的和集體的戰(zhàn)略：協(xié)作，聯(lián)合，關(guān)系網(wǎng)，競合…
課程內(nèi)容
主講人：
Frédéric Le Roy教授
蒙彼利埃大學(xué)管理學(xué)院，蒙彼利埃商學(xué)院教授
美國UC 伯克利訪問學(xué)者
商務(wù)與戰(zhàn)略咨詢專業(yè)碩士研究生院主任
蒙彼利埃管理研究室戰(zhàn)略管理研究部門負(fù)責(zé)人
教育經(jīng)歷
? 2001年至今 蒙彼利埃大學(xué)管理科學(xué)教授
? 1999-2001年 蘭斯大學(xué)管理科學(xué)教授
? 1995-1999年 蘭斯大學(xué)副教授
? 1994-1995年 蒙彼利埃大學(xué)助理教授
? 1994年 獲得蒙彼利埃大學(xué)管理科學(xué)博士學(xué)位
? 1991-1994年 蒙彼利埃大學(xué)研究助理
? 1991年 獲得蒙彼利埃大學(xué)管理科學(xué)碩士學(xué)位
